La temporada navideña está aquí y con ella, las temidas posadas del trabajo, porque aceptémoslo, aunque estas fiestas se tratan de compartir y convivir (si, también con los de la oficina) hay a quiénes no les gusta hacerlo.
Mientras todos se preparan para las fiestas, buscando todos los regalos de la rifa, organizando la comida y las sorpresas de la posada, la gran pregunta que muchos se hacen es: ¿que pasa si no voy a la posada de la oficina?
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¿Realmente pueden descontarme de mi sueldo si no voy? ¡No te preocupes! Aquí te contamos si realmente tu jefe puede descontarte de tu sueldo por no ir a la reunión del trabajo.
¿Es obligatorio ir a la posada?
En términos legales, ir a la posada de tu trabajo no es algo que esté escrito en tu contrato, o sea, la ley no obliga a los empleados a asistir a eventos sociales como las posadas.
Entonces, si pensabas que podrías ser despedido o sancionado por no asistir, ¡tranquilo! No hay ninguna ley que diga que la posada es obligatoria.
Aunque el artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo establece que los jefes deben brindar ciertas condiciones a sus empleados para que trabajen de manera adecuada y en un ambiente sano, eso no significa que el ambiente laboral tenga que incluir una fiesta obligatoria.
La posada, como cualquier otro evento social, no entra en este marco legal de obligación, así que, si te sientes incómodo o simplemente no quieres ir, no pueden sancionarte por ello, pero deberías pensártelo dos veces, porque puedes terminar pasando un rato increíble con tus compañeros.
¿Por qué si deberías ir a la posada de tu trabajo?
Es una oportunidad para conectar con tu equipo
La posada del trabajo es la ocasión perfecta para fortalecer relaciones con tus compañeros, sabemos que a veces la oficina puede ser un lugar muy serio y enfocado en tareas, pero esas pequeñas interacciones fuera del horario laboral ayudan a crear un ambiente más relajado y colaborativo.
Además, al compartir una bebida o una comida con tus colegas, puedes descubrir cosas en común que te hagan sentir más cercano al grupo, si vas, te estás dando la oportunidad de ser parte del equipo de manera más personal, lo que puede tener un impacto positivo en tu ambiente laboral.
Te puede ayudar en tu carrera profesional
Puede sonar un poco cliché, pero las relaciones que construyes fuera de la oficina también pueden influir en tu crecimiento dentro de la empresa, asistir a la posada demuestra que eres alguien dispuesto a integrarse, a compartir con otros y a ser parte activa de la cultura organizacional.
Los jefes y compañeros pueden notar tu actitud positiva y tu disposición a involucrarte, lo que podría abrirte puertas para nuevas oportunidades en el futuro ya que las empresas valoran a los empleados que no solo cumplen con su trabajo, sino que también son parte activa de la vida social de la oficina.
Es una manera de desconectar y disfrutar un poco
Al final del día, la posada del trabajo es una celebración, después de todo el estrés y el trabajo duro, es un buen momento para relajarte, disfrutar y compartir un momento diferente con las personas con las que pasas gran parte de tu tiempo.
Aunque no es obligatorio, ir a la posada es una forma de regalarte un respiro, puedes ver el evento como una pequeña recompensa por todo lo que has logrado durante el año, y a veces, ese tipo de momentos son justo lo que necesitas para recargar energías y comenzar el próximo año con nuevas fuerzas.
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