Además de los regalos, las vacaciones, las fiestas decembrinas, la comida y la unión familiar; el aguinaldo también es una de las razones de la urgencia para que llegue diciembre. Cuentas los días porque, quieras o no, un dinerito extra no le cae mal a nadie. Los presentes, viajes, las deudas, gastos que pueden ser cubiertos con esa lanita que cae sólo en épocas decembrinas, la verdad es que son un gran desahogo. Sin embargo, ¿sabes exactamente cuándo y cuánto te deben pagar? Acá te explicamos.
El aguinaldo es una prestación que se entrega anualmente a ti y todos los trabajadores como una gratificación por el trabajo del año. Y de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, éste debe entregarse antes del 20 de diciembre, siendo el equivalente de al menos 15 días de salario.
¿Cómo calcular el aguinaldo?
Si eres un empleado con sueldo fijo, tu cálculo debe hacerse por día laborado. En cambio, si tienes un sueldo variable, deberá tomarse el ingreso promedio diario de los últimos 30 días.
Empleado que tiene más de un año:
1. Obtén el sueldo diario (ingreso mensual bruto entre 30)
2. Multiplícalo por 15 o por el número de días que le corresponde a cada trabajador
Empleado que tienes menos de un año:
1. Obtén el sueldo diario (ingreso mensual bruto entre 30)
2. Multiplícalo por 15
3. Divídelo entre 365
4. Multiplica el resultado por los días que trabajaste
Recuerda utilizar tu aguinaldo sabiamente; no comprometas ese dinero antes de que lo tengas, es decir, no lo gastes desde fechas previas y no te endeudes. Asimismo, puedes realizar una lista con tus gastos prioritarios para que puedas optimizar tu dinero, darle prioridad a lo más importante y evites que tu aguinaldo sea destinado a gastos innecesarios. También puedes ahorrar un poco de dinero para que no empieces el año con apretones o desbalances financieros.
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